Er is een verschil tussen een PVT en een ondernemingsraad. Een OR heeft op basis van artikel 30, WOR adviesrecht voor de benoeming van de bestuurder. De PVT heeft dit recht niet. Toch kan de PVT wel iets doen.
De PVT kan het onderwerp op de agenda zetten en dit bespreken. Hoe eerder u hiermee aan de slag gaat des te meer invloed u vaak heeft. Er is minstens eenmaal per jaar overleg met de bestuurder over de algemene gang van zaken. Dat is vaak het moment om te kijken hoe de organisatie ervoor staat en welke ontwikkelingen te verwachten zijn. U hoort dan misschien al dat de bestuurder gaat vertrekken. Uw PVT kan dit bespreken en proberen afspraken te maken. Dat is afhankelijk van de ruimte die u krijgt, want formeel heeft u dus geen adviesrecht.

Praktijkblad Ondernemingsraad is al decennialang het toonaangevende vakblad voor de OR.