Topic 'Beoordelingssysteem'

Resultaten 1 - 9 van 9 voor Beoordelingssysteem


Niet regeling maar systeem instemmingsplichting

10 jan 2011Als regelingen wijzigen, zijn ze alleen instemmingsplichtig als de verandering ingrijpt op het systeem. Bijvoorbeeld het aanstellingsbeleid of het beloningssysteem.

OR vindt coaching ook beoordeling

20 nov 2010Een werkgever heeft besloten dat senior medewerkers voortaan junior medewerkers gaan coachen. Er worden hiervoor maandelijks gesprekken gevoerd. De ondernemingsraad is het...

Checklist: Instemmingsrecht bij regeling personeelsbeoordeling

Checklist: Instemmingsrecht bij regeling personeelsbeoordeling
24 feb 2010Vaak krijgen ondernemingsraden regelingen op het gebied van personeelsbeoordeling ter instemming voorgelegd. Dit geldt voor het invoeren, het wijzigen en het intrekken van dergelijke regelingen. Waar moet de OR op...

Wijzigen beoordelingssysteem

29 jan 2008Bedrijfscommissie adviseert ondernemingsraad om in te stemmen met het inschakelen van een externe deskundige bij interne bezwaarprocedures.

Slechte beoordeling door OR-werk

04 sep 2006"Sommige van onze leden komen door hun OR-werk tijd te kort om hun normale functie goed uit te oefenen. Dat leidt soms tot slechte beoordelingen. Begrijpelijk, maar...

Wat doet de OR met zes ontslagen en vier verbetertrajecten?

30 aug 2006"Op basis van een HR-beoordeling zijn er op een en dezelfde dag zes mensen ontslagen en is vier anderen een verbetertraject aangeboden. De OR is niet om instemming...

Geen beoordelingssysteem, wel beoordelingsgesprekken?

31 jul 2006...afhankelijk zal worden van beoordelingsgesprekken. Voor zover de OR weet, is er geen beoordelingssysteem. Kan dit worden ingevoerd zonder instemming van de OR of de...

Werknemers beoordelen met een systeem (deel 1)

18 jul 2006Een beoordelingssysteem wordt vaak met wantrouwen tegemoet gezien. Werknemers vrezen willekeur, vriendjespolitiek of verkapte bezuinigingen. Subjectiviteit is nooit...

Werknemers beoordelen met een systeem (deel 2)

12 jul 2006...van ziekteverzuim. Of van het gewenste gedrag van werknemers. Voor dat laatste is een goed doortimmerd beoordelingssysteem nodig. Helaas schort het daar nogal eens aan.

U wilt toch ook op de hoogte zijn van de laatste ontwikkelingen binnen de medezeggenschap? Met de nieuwsbrief van ORnet krijgt u wekelijks het laatste nieuws, jurisprudentie en praktische tips en checklists gratis in uw mailbox. Meld u aan voor de nieuwsbrief »

Praktijkblad Ondernemingsraad is al decennialang het toonaangevende vakblad voor de OR.


Bekijk de headlines van de meest recente uitgave »


Nog geen abonnee?
Probeer drie nummers voor € 9,99.

De gratis vragenservice van ORnet.nl geeft antwoord op veelgestelde OR-vragen. De vragen zijn afkomstig uit de praktijk. Heeft u zelf een vraag, gerelateerd aan medezeggenschap, die er nog niet bij staat?
Stel dan gratis uw OR-vraag »
De vragenservice is niet bedoeld voor individuele, arbeidsrechtelijke vragen.
 
De vragenservice wordt mede mogelijk gemaakt door GITP.

Vakblad voor veiligheid, gezondheid en kwaliteit van werk en organisatie. Bedoeld voor: de beslissers, professionals, leden van medezeggenschapsorganen en wetenschappelijk onderzoekers. ArboMagazine informeert over de ontwikkelingen op arbogebied, zowel qua wet- en regelgeving als uitvoering in de praktijk.
 

O&O: Waar kennis centraal staat
♦ Actualiteiten en achtergronden op opleidingsgebied.
♦ Actuele loopbaan- en organisatieontwikkeling.
♦ Uitgebreide methodieken, casussen en onderzoeken.
♦ Praktisch met een gedegen theoretische onderbouwing.
♦ Overzichtelijke vormgeving en praktische servicerubrieken.
♦ Ervaren redactie van vakspecialisten.

Maak nu voordelig kennis,
3 nummers voor € 9,99.

Het abonnement stopt automatisch.