Moet vacature opgevuld worden?

Tekst verkleinenTekst vergroten
Tekstgrootte:
1 reacties
25 nov 2011
Onze ondernemingsraad heeft een ongeveer drie maanden geleden tussentijdse verkiezingen gehouden. Nu heeft er zich na die tijd weer iemand aangemeld voor een vacature.

Wij willen de ondernemingsraad naar minder leden terugbrengen, maar hebben dit niet vastgelegd in een nieuw reglement. De komst van de nieuwe kandidaat komt ons dus eigenlijk niet zo handig uit. Heeft de nieuwe kandidaat toch recht op nieuwe verkiezingen?

De ondernemingsraad heeft totdat de zittingstermijn is verstreken, het aantal zetels waarmee hij de zittingsperiode is gestart. Wanneer er een vacature is, moet de OR zorgen dat die ingevuld wordt. Tussentijdse verkiezingen hoeft de ondernemingsraad echter niet op ieder moment te doen. Als er net tussentijdse verkiezingen zijn geweest, kan een half jaar gewacht worden tot de volgende tussentijdse. Ook mag de OR wachten als het einde van de zittingsperiode in zicht komt binnen zes tot acht maanden. Voor de nieuwe periode kan de OR het reglement aanpassen. Het kan zijn dat het in uw reglement anders is geregeld, maar meestal is dit de lijn die een OR volgt.

1 Reacties

Gezien de situatie van de SW lijkt het mij verstandig om de OR op peil te houden of toehoorders toe te laten.
Fred van Daalen @ 15-05-2012 13:49 uur

Reageer op dit artikel

Naam :
E-mailadres :
Reactie
 
Onthoud mij
 

De gratis vragenservice van ORnet.nl geeft antwoord op veelgestelde OR-vragen. De vragen zijn afkomstig uit de praktijk. Heeft u zelf een vraag, gerelateerd aan medezeggenschap, die er nog niet bij staat?
Stel dan gratis uw OR-vraag »
De vragenservice is niet bedoeld voor individuele, arbeidsrechtelijke vragen.
 
De vragenservice wordt mede mogelijk gemaakt door GITP.

U wilt toch ook op de hoogte zijn van de laatste ontwikkelingen binnen de medezeggenschap? Met de nieuwsbrief van ORnet krijgt u wekelijks het laatste nieuws, jurisprudentie en praktische tips en checklists gratis in uw mailbox. Meld u aan voor de nieuwsbrief »

ARBO kennismaking?

Arbomagazine: Hét vakblad voor elke arbofunctionaris. ArboMagazine is een betrokken en diepgaand tijdschrift, met praktische informatie over verzuim en re-integratie. ArboMagazine speelt direct in op de maatschappij van nu, waardoor je steeds op de hoogte bent van wat er in de maatschappij aan de hand is.
Zo werk je beter, sneller en doelmatiger.

Introductieabonnement »